摘要：
本文目錄威海市人才引進補貼政策怎么領(lǐng)取威海社保4050補貼如何辦理2023年威海大學(xué)生就業(yè)補貼怎么領(lǐng)取(附領(lǐng)取流程條件)一、威海市人才引進補貼政策怎么領(lǐng)取... 本文目錄
一、威海市人才引進補貼政策怎么領(lǐng)取
1、首先要領(lǐng)取威海人才引進補助，需要滿足一定的條件，進行申請。
2、其次申請人必須取得相對應(yīng)的學(xué)歷或職稱，根據(jù)不同的職稱或?qū)W歷，可以獲得不同額度的補助。
3、最后申請人必須在規(guī)定的時間內(nèi)進行申請，需要提交相應(yīng)的材料以證明自己的資格，才能領(lǐng)取補貼。
二、威海社保4050補貼如何辦理
1.我們首先打開手機桌面的“支付寶”APP。2.然后我們點擊主界面中的“市民中心”選項。3.第三步再點擊右上角的“社?！边x項。4.最后點擊社保辦理中的“4050社保補貼申領(lǐng)”即可在線申請補貼。法定勞動年齡內(nèi),有勞動能力和就業(yè)意愿且在威海市范圍內(nèi)進行失業(yè)登記的
4050人員沒有固定工作單位,自己繳納社保需要承擔(dān)的費用是很多的。自己繳納社保需要以靈活就業(yè)人員的身份來繳納,一般情況下,靈活就業(yè)人員繳納社保需要在戶籍地繳納,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,靈活就業(yè)人員繳納社保的費用主要包括養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
其中,養(yǎng)老保險繳納的比例為繳費基數(shù)的20%,其中8%為個人賬戶部分,12%為統(tǒng)籌賬戶部分。比如繳費基數(shù)為5000元,那么,每個月的養(yǎng)老保險繳納費用為1000元。醫(yī)療保險的繳納費用則需要根據(jù)當?shù)氐恼叨ā?/p>
因為靈活就業(yè)人員沒有固定的工作,還需要自己繳納社保,沒有單位幫助繳納社保,壓力還是很大的,為此,國家推出了相關(guān)4050社保政策。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,符合條件的4050人員可以領(lǐng)取社保補貼,不過需要自己繳納社保之后再進行申請。
具體能夠申請多少社保補貼還是要看當?shù)氐恼叨āＳ械牡胤绞嵌~補貼,比如每個月給一定的社保補貼;有的地方則是按照比例補貼。雖然說社保補貼的費用是比較少的,但是累計下來還是不少的。根據(jù)規(guī)定,4050社保補貼最長可以領(lǐng)取三年,如果距離退休不到五年,那么最長可領(lǐng)取五年的社保補貼。
社保繳納很重要,有條件的話還是盡量繳納社保,職工社保雖然費用多,但是退休之后的養(yǎng)老金多。如果實在沒有條件,那么可以繳納城鄉(xiāng)居民社保。
4.威海社保4050補貼如何辦理申請
1.登錄威海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(點擊“服務(wù)大廳”。
2.在“個人辦事”欄目下,點擊“省就業(yè)人才網(wǎng)上服務(wù)”,進入“山東公共就業(yè)人才服務(wù)網(wǎng)上服務(wù)大廳”。
3.在山東公共就業(yè)人才服務(wù)網(wǎng)上服務(wù)大廳,點擊“個人登錄”。
4.閱讀《業(yè)務(wù)經(jīng)辦信用承諾書》,選中“閱讀并同意。”等待十秒后點擊接受進入:
5.通過賬號密碼登錄或手機驗證碼登錄;首次應(yīng)用網(wǎng)上服務(wù)大廳的,需先注冊后再登錄。
6.登錄后,進入個人服務(wù)界面。首次申領(lǐng)補貼人員,選擇“補貼服務(wù)”-“就業(yè)困難人員認定”。中斷領(lǐng)取補貼人員,直接進行第12步。
7.在地圖上選擇業(yè)務(wù)辦理地市“威海市”:
8.根據(jù)實際情況如實填報就業(yè)困難人員認定信息,上傳相關(guān)證明材料,并選擇當前的參保地行政區(qū)劃為審核機構(gòu),點擊“提交”,申請完成,等待參保地公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)審核。
9.就業(yè)困難人員認定審核通過后,選擇“公共服務(wù)”-“靈活就業(yè)登記”。
10.在地圖上選擇業(yè)務(wù)辦理地市“威海市”:
11.根據(jù)實際情況如實填報靈活就業(yè)信息,并選擇當前的參保地行政區(qū)劃為審核機構(gòu),點擊“提交”,申請完成,等待參保地公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)審核。
12.靈活就業(yè)登記審核通過后,選擇“補貼服務(wù)”:
13.在地圖上選擇業(yè)務(wù)辦理地市“威海市”:
14.根據(jù)實際情況如實填報補貼申請信息,并選擇當前的參保地行政區(qū)劃為審核機構(gòu),點擊“提交”,申請完成,等待參保地公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)審核。
威海的的4050政策是具有本市常住戶籍,女滿40周歲、男滿50周歲、有勞動能力和就業(yè)愿望,持有《失業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員、享受城市居民最低生活保障人員、城鄉(xiāng)“雙零”家庭成員、持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員。
靈活就業(yè)人員社會保險補貼的標準為每人每年5000元。其中,只參加養(yǎng)老保險的,每人每年3850元。
失業(yè)人員享受養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險補貼。
人員按應(yīng)繳納基本醫(yī)療保險費和重大疾病醫(yī)療補助金的50%領(lǐng)取醫(yī)療保險補貼(其余部分由個人承擔(dān))。
3.給予農(nóng)村勞動力工傷保險補貼。
1.招用4050人員的單位可獲得養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險補貼。
2.招用隨軍家屬的單位可獲得養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和醫(yī)療保險補貼。
3.招用農(nóng)村勞動力的單位可獲得工傷保險補貼。
按靈活就業(yè)人員現(xiàn)行養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限和繳費比例,給予累計不超過1年的養(yǎng)老和城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險應(yīng)繳額度50%的補貼。
人員從事社區(qū)崗位就業(yè)的,按每人每月15元標準給予補貼。
2.對各區(qū)就業(yè)服務(wù)機構(gòu)免費保管本市戶籍失業(yè)人員檔案,按每份每年1元標準給予補貼。
1、介紹4050失業(yè)人員就業(yè)的,補貼100元;介紹特困失業(yè)人員、“零就業(yè)家庭”人員就業(yè)的,補貼150元;介紹農(nóng)村勞動力就業(yè)的,補貼80元。
2、村(居)勞動保障工作站或村委會介紹本村農(nóng)村勞動力就業(yè)的,補貼100元。(六)崗位補貼標準被企業(yè)錄取的4050人員每人每月可領(lǐng)取80元補貼。
因就業(yè)原因,在信息系統(tǒng)內(nèi)為失業(yè)人員辦理退出失業(yè)登記的,每個補貼10元。
(八)人力資源市場專場招聘會補貼標準
1.對全市性(含市、區(qū)聯(lián)動)的專場招聘會,每場補貼20000元;
2.各區(qū)、縣級市(含區(qū)、街聯(lián)動)等分市場組織的專場招聘會,每場補貼5000元。
7.威海4050社保補貼政策2021怎么申請
文登失業(yè)人員辦理4050有年齡限制。申領(lǐng)靈活就業(yè)社保補貼必須同時滿足三個條件:1、具有威海市常住戶口,由就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)的,2015年度申請人女滿40周歲,男滿50周歲;2、通過非正規(guī)勞動組織就業(yè),自己組織起來就業(yè)和其他形式就業(yè)(這主要包括從事自由職業(yè)、家政服務(wù)、街頭經(jīng)商以及其他形式的打零工等);3、在企業(yè)職工檔案托管中心或人才代理中心辦理檔案托管并繳納社會保險費滿一年以上。備注:失業(yè)保險金是國家給予失業(yè)人群的最根本的社會保障,但亦不是所有的失業(yè)人員都可以領(lǐng)取失業(yè)保險金的。領(lǐng)取失業(yè)保險金需要一定條件,只有符合條件的失業(yè)人員才能領(lǐng)取屬于自己的失業(yè)保險金。
2021年4050社保補貼現(xiàn)在基本上結(jié)束了,因為社保補貼是國家為失業(yè)人員和個體工商戶,實行再就業(yè)技術(shù)培訓(xùn),目的為下崗職工再就業(yè)的補貼政策,每年都在七月到八月份進行靈活就業(yè)人員的再就業(yè)技術(shù)培訓(xùn),帶上相關(guān)手續(xù)到當?shù)厣绫C構(gòu)申請辦理補貼,進行技術(shù)培訓(xùn),合格后辦理補貼手續(xù),現(xiàn)在已經(jīng)停止辦理社保補貼了,補貼差不多己經(jīng)發(fā)放了。
9.威海社保4050補貼如何辦理手續(xù)
法定勞動年齡內(nèi),有勞動能力和就業(yè)意愿且在威海市范圍內(nèi)進行失業(yè)登記的下列人員:1.上年度末,女性年滿40周歲、男性年滿50周歲的本市用人單位就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員;2.零就業(yè)家庭成員;3.低保家庭成員;4.建檔立卡貧困家庭成員;5.撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員;6.持有《中華人民共和國殘疾人證》人員。
通過認定就業(yè)困難人員后,在本市從事靈活就業(yè)并按規(guī)定進行靈活就業(yè)登記,以靈活就業(yè)人員身份繳納職工社會保險的,可以申領(lǐng)社保補貼。
三、2023年威海大學(xué)生就業(yè)補貼怎么領(lǐng)取(附領(lǐng)取流程條件)
威海大學(xué)生就業(yè)補貼怎么領(lǐng)取，就業(yè)補貼每個地方都有不同的叫法，這是一種地方性政策，而且每個地方的具體規(guī)定都不一樣，想要了解的可以去當?shù)氐恼蛘邉趧泳蜆I(yè)局了解。以下是我整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。
2、勞動保障部門設(shè)立的失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)受理高校畢業(yè)生領(lǐng)取失業(yè)補助金的申請，審核確認領(lǐng)取資格，核定失業(yè)補助金，負責(zé)發(fā)放失業(yè)補助金和調(diào)查統(tǒng)計、咨詢服務(wù)等工作。
二、威海大學(xué)生就業(yè)補貼領(lǐng)取條件及政策一、威海市大學(xué)生生活津貼和工作津貼
對2020年以來在威海市創(chuàng)辦企業(yè)或在一定范圍企事業(yè)單位全職工作的高校畢業(yè)生，符合有關(guān)條件的發(fā)放生活津貼或工作津貼。其中，符合條件的全日制博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科畢業(yè)生，每月分別享受5000元、2000元、1000元的生活津貼。教育系統(tǒng)錄用的全職從事教育教學(xué)工作的“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生，每月享受2000元工作津貼(不與生活津貼重復(fù)享受)。生活津貼和工作津貼按年度發(fā)放，連續(xù)發(fā)放3年。
博士研究生申領(lǐng)條件:2020年首次到威海市創(chuàng)辦企業(yè)，或到企業(yè)、高校院所、教育、衛(wèi)生機構(gòu)的科研、教育教學(xué)、醫(yī)護專業(yè)技術(shù)崗位全職工作并繳納社會保險的，來威海市就業(yè)創(chuàng)業(yè)時年齡不超過45周歲。
2018年(含)以后畢業(yè)，畢業(yè)3年內(nèi)，且2020年以后首次到威海市創(chuàng)辦企業(yè)，或到企業(yè)、高校院所、教育、衛(wèi)生機構(gòu)的科研、教育教學(xué)、醫(yī)護專業(yè)技術(shù)崗位全職工作并繳納社會保險的。
2018年(含)以后畢業(yè)，畢業(yè)3年內(nèi)，且2020年首次到威海市創(chuàng)辦企業(yè)，或到企業(yè)全職工作并繳納社會保險的，以及統(tǒng)一錄(聘)用到教育系統(tǒng)教育教學(xué)崗位的“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生。
二、新就業(yè)無房職工階段性租賃補貼
2021年1月1日以后，在威海市區(qū)范圍內(nèi)首次就業(yè)并辦理就業(yè)登記，正常繳納社會保險的;在威海市區(qū)范圍內(nèi)以家庭為單位無自有住房，申請之日前3年內(nèi)申請人及家庭成員名下無房屋所有權(quán)轉(zhuǎn)移登記，通過租賃解決住房困難的畢業(yè)5年內(nèi)大專及以上學(xué)歷的新就業(yè)職工，可享受階段性租賃補貼，累計保障期限不超過36個月。
階段性租賃補貼每月每平方米補助10元;按學(xué)歷層級區(qū)分上調(diào)發(fā)放:本科每月50元、碩士研究生每月100元、博士每月150元;1人的保障家庭按30平方米、2人的保障家庭按45平方米、3人及以上的保障家庭按60平方米發(fā)放;階段性租賃補貼家庭月補貼金額=租賃住房補貼發(fā)放標準×申請家庭應(yīng)保障面積+申請家庭學(xué)歷層級補貼。以租用100平米房屋的三口之家為例，申報的本科、碩士、博士生每月分別享受650元、700元、750元的補貼，最多享受3年。
離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后，按規(guī)定繳納社會保險費的給予社會保險補貼，補貼標準原則上不超過實際繳費的2/3，補貼期限最長不超過2年。
招募28周歲以下山東省內(nèi)普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，以及山東省外普通高校和國家承認學(xué)歷的海外高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的山東戶籍畢業(yè)生(含2017年以后的非全日制研究生和年齡超過28周歲的畢業(yè)三年內(nèi)的畢業(yè)生)到基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧服務(wù)，享受相關(guān)優(yōu)惠政策。
1、“三支一扶”大學(xué)生在崗服務(wù)期間工作生活補貼參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)新錄用工作人員試用期滿后工資收入水平確定標準，按月發(fā)放;
2、基層服務(wù)項目人員服務(wù)滿1年且考核合格后，可按規(guī)定參加職稱評定。參加基層服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷的人員服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，在參加機關(guān)事業(yè)單位考錄(招聘)、各類企業(yè)吸納就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學(xué)等方面可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。自2019年至2022年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位在編制和崗位空缺數(shù)額內(nèi)招募“三支一扶”人員，納入用編進人計劃?！叭б环觥比藛T服務(wù)滿2年且考核合格的，采取考核考察的方式公開招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，在聘用合同中約定5年的最低服務(wù)期限(含“三支一扶”計劃服務(wù)年限)。
創(chuàng)辦個體工商戶的高校畢業(yè)生貸款額度最高為20萬元。符合條件的合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來共同創(chuàng)業(yè)的，按照每個創(chuàng)業(yè)企業(yè)借款人最多不超過(含)3名合伙人，最高貸款額度為60萬。財政部門給予貼息，貸款期限3年。對還款積極、帶動就業(yè)能力強、創(chuàng)業(yè)項目好的借款個人和小微企業(yè)，還款后可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保和貼息，但累計次數(shù)不得超過3次，每次貼息年限最長為3年。
對畢業(yè)5年內(nèi)普通高等學(xué)校畢業(yè)生和駐威高校在校大學(xué)生，首次創(chuàng)辦工體工商戶正常經(jīng)營1年以上，或創(chuàng)辦小微企業(yè)正常經(jīng)營1年以上，企業(yè)法人在創(chuàng)業(yè)企業(yè)繳納職工社會保險費的，給予個體工商戶5000元、小微企業(yè)2萬元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
給予吸納畢業(yè)年度高校畢業(yè)生(不含創(chuàng)業(yè)者本人)從事全日制工作并與其簽訂1年及以上期限勞動合同，按月向招用人員支付不低于當?shù)刈畹凸べY標準的工資報酬，并按規(guī)定為其繳納職工社會保險費的小微企業(yè)，按照申請補貼時創(chuàng)造就業(yè)崗位數(shù)量，給予每個崗位2000元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。
對畢業(yè)5年內(nèi)普通高等學(xué)校畢業(yè)生和駐威高校在校大學(xué)生， 2014年6月17日以后注冊營業(yè)執(zhí)照，在所租賃固定場地正常經(jīng)營1年以上且未享受場地租賃費用減免的自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生，給予企業(yè)1萬元、個體工商戶5000元的一次性場地租賃補貼。
